da Anna Maria Cupolillo | Set 4, 2015 | Senza categoria
D. Esibisce documenti falsi per procurarsi un lavoro: arresto legittimo?
R. In tema di arresto facoltativo in flagranza, il giudice della convalida deve operareun controllo di mera ragionevolezza, ponendosi nella situazione di chi ha eseguito l’arresto per verificare, sulla base degli elementi al momento conosciuti, se la valutazione compiuta rimanga nei limiti della discrezionalità della polizia giudiziaria e trovi ragionevolmente motivo nella gravità del fatto o nella pericolosità del soggetto.
(Corte di Cassazione, sez. V Penale, sentenza n. 35762/15; depositata il 26 agosto)
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P.S. I nostri post tendono ad una informazione sulle novità giuridiche (tratti da sentenze della Corte di Cassazione, dalle sentenze dei Tribunali, dalle sentenze dei Giudici amministrativi, nonché, da riviste specializzate on line e di cui omettiamo il riferimento in ottemperanza al divieto di pubblicità occulta). Per una migliore comprensione e fruibilità l’impostazione scelta è quella di domanda e risposta. Si precisa, ove ve ne fosse bisogno, che nessun post rappresenta casi e/o domande sottoposte alla nostra piattaforma che rimangono riservati in ossequio al diritto di riservatezza.
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“AvvocatoExpress: un semplice tocco e tutto cambia!”
da Anna Maria Cupolillo | Set 4, 2015 | Senza categoria
D. La dichiarazione di adottabilità deve essere l’extrema ratio?
R. Il diritto del minore a crescere ed essere educato nella propria famiglia d’origine, che trova fondamento nel diritto italiano, convenzionale europeo e internazionale, comporta che il ricorso alla dichiarazione di adottabilità debba essere la soluzione estrema.
(Corte di Cassazione, sez. I Civile, sentenza n. 16897/15; depositata il 19 agosto)
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da Anna Maria Cupolillo | Set 4, 2015 | Senza categoria
D. ‘Pioggia’ di assenze per malattia, ciò è sufficiente per il licenziamento per scarso rendimento?
R. No! Riaperta la battaglia tra un’azienda di trasporto pubblico locale e un suo dipendente, inquadrato come conducente. Rimessa in discussione la correttezza del provvedimento adottato dalla società, che aveva messo alla porta il lavoratore, contestandogli lo scarso rendimento.
(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza n. 16472/15; depositata il 5 agosto)
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da Anna Maria Cupolillo | Set 4, 2015 | Senza categoria
D. Usano profili Fb fasulli o di comodo per attaccare la concorrenza esprimendo opinioni diffamatorie, possono essere perseguiti?
R. Assolutamente si! L’uso scorretto ed illegale dei social network puó integrare il reato di diffamazione. Chi esprime giudizi e/o opinioni diffamatori nei commenti dei post puó essere perseguito e denunciato. È prevista la tutela dell’identità online e della reputazione nei casi di diffamazione a mezzo internet, lesione della reputazione e violazione della privacy sul web.
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da Anna Maria Cupolillo | Set 4, 2015 | Senza categoria
D. Si può espellere lo straniero in pendenza del procedimento di emersione del lavoro irregolare?
R. No! Nelle more del procedimento di emersione del lavoro irregolare, manca temporaneamente all’autorità amministrativa il potere di adottare il decreto di espulsione.
(Corte di Cassazione, sez. VI Civile – 1, ordinanza n. 16501/15; depositata il 5 agosto)
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