da Avvocato Express | Ott 15, 2015 | Senza categoria
D. Il minore ha diritto a crescere nella sua famiglia, ma solo se al suo interno viene mantenuto, istruito ed educato, altrimenti si configura lo stato di abbandono?
R. La famiglia è l’ambiente più adatto a garantire il diritto alla crescita e all’educazione del minore, ma tale diritto incontra un limite fatale nello stato di abbandono, che si verifica quando i genitori e i parenti stretti non siano in grado di adempiere l’obbligo di educazione, mantenimento e istruzione, in via non transitoria, qualsiasi siano i motivi. (Corte di Cassazione, sez. I Civile, sentenza n. 19735/15; depositata il 2 ottobre)
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P.S. I nostri post tendono ad una informazione sulle novità giuridiche (tratti da sentenze della Corte di Cassazione, dalle sentenze dei Tribunali, dalle sentenze dei Giudici amministrativi, nonché, da riviste specializzate on line e di cui omettiamo il riferimento in ottemperanza al divieto di pubblicità occulta). Per una migliore comprensione e fruibilità l’impostazione scelta è quella di domanda e risposta. Si precisa, ove ve ne fosse bisogno, che nessun post rappresenta casi e/o domande sottoposte alla nostra piattaforma che rimangono riservati in ossequio al diritto di riservatezza.
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“AvvocatoExpress: un semplice tocco e tutto cambia!”
da Avvocato Express | Ott 15, 2015 | Senza categoria
D. Andatura sospetta’ dell’automobile, il conducente accosta e si allontana, barcollando, a piedi, evitando l’etilometro: condannato?
R. Si! Risibile la tesi difensiva dell’uomo, che sostiene manchi la ‘prova provata’ della sua presenza alla guida del veicolo. Condotta inequivocabile, quella da lui tenuta e finalizzata a evitare l’alcoltest. (Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 40066/15; depositata il 5 ottobre)
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da Avvocato Express | Ott 15, 2015 | Senza categoria
D. Contributo unificato doppio per chi perde in Cassazione?
R. Si! Paga un contributo unificato raddoppiato il ricorrente interamente soccombente in Cassazione. È la conseguenza dell’applicazione della nuova norma introdotta nel d.P.R. n. 115/2002 dalla l. n. 228/2012, ai sensi della quale, quando l’impugnazione – anche incidentale – in Cassazione è respinta integralmente o è dichiarata inammissibile o improcedibile, la parte che l’ha proposta è tenuta a versare un ulteriore contributo unificato pari a quello dovuto per la stessa impugnazione, principale o incidentale. (Corte di Cassazione, sez. Tributaria, sentenza n. 19432/15; depositata il 30 settembre)
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da Avvocato Express | Set 23, 2015 | Senza categoria
D. La sentenza di ottemperanza in cosa giudicata va eseguita anche in presenza di sospensione del titolo ad opera del giudice civile?
R. Si! I Giudici dell’ottemperanza rilevavano che la sentenza di ottemperanza non risultava impugnata e che parte resistente non aveva sollevato alcun incidente di esecuzione. Ritenevano testualmente: “…re melius perpensa, anche alla luce della giurisprudenza citata da parte ricorrente e della più recente giurisprudenza amministrativa sul tema (v. Consiglio di Stato, sez. V, 27 marzo 2015 n.1609, in ipotesi di opposizione tardiva al decreto ingiuntivo ex art.650 c.p.c., ove si è ritenuto la stessa non preclusiva dell’esecuzione del giudicato), che, per quanto di competenza di questo Giudice, occorre procedere all’esecuzione del detto giudicato, ferma restando l’eventuale possibilità per gli interessati di servirsi, ove ne ricorrano i presupposti, degli ordinari strumenti forniti dal diritto civile”. La parte motiva, dell’Ordinanza in commento, rappresenta per il Commissario i chiarimenti e il TAR Calabrese ha statuito che il Commissario provveda come in sentenza, fermo restando che nulla è dovuto per il periodo di sospensione.
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da Avvocato Express | Set 23, 2015 | Senza categoria
D. Sciopero e l’azienda dà giornata libera: condotta antisindacale. Ma niente retribuzione agli operai?
R. Sancita dal Tribunale la violazione compiuta dall’azienda, che, a fronte dello sciopero, ha messo in liberà gli operai. Ciò nonostante, però, non è legittima la richiesta dei lavoratori di vedersi riconosciuta la retribuzione per la giornata di astensione.
(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza n. 18539/15; depositata il 21 settembre)
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